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Ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld

Ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld

Personen, die sitzen und jubeln

Engagement in der Praxis

Als globales Unternehmen mit Mitarbeitenden verschiedener Kulturen, Hintergründe und mit unterschiedlichen Perspektiven in mehr als 50 Ländern weltweit ist es die Vielfalt, die uns erfolgreich macht. Wir bei Bentley können kreative Lösungen und kontinuierliche Innovationen umsetzen, weil wir die Vielfalt unserer Teams gezielt nutzen. Außerdem werden Vertrauen und Kommunikation gestärkt, wenn Kolleginnen und Kollegen in einem inklusiven, respektvollen Umfeld gleiche Chancen und psychologische Sicherheit genießen.

Partnerschaft und Personalbeschaffung mit HBCUs

In den USA werben wir Fachkräfte an historisch afroamerikanischen Colleges und Hochschulen (Historically Black Colleges and Universities – HBCUs), darunter Howard, Alabama A&M und Morehouse, um bewusst Schwarze und afroamerikanische Kandidatinnen und Kandidaten anzusprechen. Außerdem bieten wir HBCU-Studierenden kostenlosen Zugang zu Bentley-Software.

Menschen lernen in einem Klassenzimmer
Frauen hören einer Person zu

Bentley Network of Women (NOW)

Bentley NOW ist ein Programm, das sich an Frauen richtet, die bei Bentley in leitende technische Positionen und Führungspositionen aufsteigen wollen. Den Teilnehmerinnen werden passende Weiterbildungsinhalte und -sitzungen, persönliche Betreuung und Networking mit gleichgesinnten Mitarbeitenden angeboten.

Von Mitarbeitenden geleitete Programme

Mit unserer vielfältigen Belegschaft haben wir ein Umfeld und eine Kultur erschaffen, in der die Mitarbeitenden mit Begeisterung und Motivation interne Programme wie die Inclusion, Diversity, and Equity Alliance (IDEA) sowie lokale Programme für Wohlbefinden und Soziales leiten. Weitere Informationen finden Sie auf unserer DEI-Seite.

Gruppe von Leuten schaut sich Dokumente an

Nehmen Sie an der größten Infrastrukturveranstaltung teil

Year in Infrastructure und Going Digital Awards 2024

Werden Sie als führendes Infrastrukturunternehmen bekannt. Reichen Sie Ihr Projekt noch heute ein, bevor unsere Frist am 15. April abläuft!